作者：海棠2号书院辅导员 丁舒娜

下笔撰写这篇文章的时候，我刚处理了第一起宿舍争执问题。

同学A有早起背单词的习惯，因此定了早上6点的闹钟，因为舍友B的反映，同学A把闹钟的铃声变为了震动，但这也降低了闹钟的叫醒作用。

今早6点照常闹钟叫醒了同学B，A同学在舍友的督促下起床，以此两边同学在浓重的起床气下，宿舍内的氛围瞬间紧张起来，在同学A打开台灯的呢一刻爆发了，舍友B下床撤下了A的台灯插排，并在A第二次打开台灯的时候打翻了台灯，A同学以牙还牙，同样打翻了B 的台灯，幸好两位同学的理智细胞发挥作用，并没有进一步的肢体冲同，而是停下手冷静下来一个躺下，一个坐着。

这个过程被一位去水房打水的同学看到，并及时给我打了电话汇报了这一时间，但整个过程宿舍长D并无察觉一直到7点我赶到现场。

其实在去年带毕业班的经验中，我就发现了一件极其重要的事情：

一个宿舍的氛围好坏、团结与否和舍长有着莫大的关联。

在毕业班年级宿舍中，有一整个小室宿舍成绩优异保研的，也有一个宿舍相互督促考研全体成功上岸的，也有一个小室都晚睡晚起毕业临近无出路最后成为辅导员工作重点的老大难的，还有一个小室各玩各的相互都不说话的降级生宿舍。

因此，我在带这一届新生的开始就坚定要走“严管厚爱”的路线。但繁杂事务让我在竞选班委的时候忽略了宿舍长这一职务，班委可能在教学班成立之后有所变动，但宿舍长，一般任期为四年，可谓是整个班上最为长久的负责人。

但与之相反的，宿舍长这一职务的选拔，在有些是经过一个卧谈会推选出来的，有些是因为宿舍有人没有参加社团组织，班委，综合测评在学生工作上没有加分，所以就让他担任了舍长，有些更有意思，大一来了，既然我们都不熟，那我们直接通过抓阄的方式来选舍长吧......

或许，你不知道，

你们的一次抓阄，就决定了你们宿舍的命运。

曾经就在网上看到过这样一个真实的案例：一名女生，五一期间回家了，但当五一统计回校情况时，该名女生并没有回校，舍长觉得关系不大，按照以往的惯例，电话也没打给那个女孩确认到底在哪，直接报给了班长她已经回校了，以免这个女孩受到处分。

但就在第二天的早上，噩耗传来了，昨晚凌晨，该名女生不是在家，而是在另外一个地方因为感情纠葛，喝多了酒，从高空坠地，去世了。多么令人唏嘘，一个鲜活的生命啊！

想想，如果那时舍长能够打个电话过去，知晓一下情况，劝慰自己的舍友，或许事情就不会发生；如果那时舍长觉得这个事情很严重，直接向辅导员反应，或许这个事情又会不一样，但是，这些仅仅停留在如果上。

问这些问题，说白了也是传达这样一个讯息：

宿舍长，你负责了这个宿舍的一切。

许多事情的发生都是由宿舍引发，最常见的是宿舍矛盾，你们宿舍有没有？你做了什么努力？再稍微拓展一下。

舍友学习高数觉得特别困难时，作为舍长有没有想过去怎么去帮帮她。

舍友与男朋友分手了，哭的稀里哗啦，你有没有陪她去操场走走，开解一下她。

有舍友天天开黑，成绩下滑，甚至有一门挂科了，你有没有进行适当的干预。

......

你在他需要帮助的时候挺身而出，他会感激你一辈子。

你对他好，他的心是感受得到的。

最后，我来公布一下宿舍长的具体职责：

第一条  主动学习心理健康知识，要做好宿舍成员心理健康教育。

关注同学情绪变化，适当实施援助和疏导，有必要及时向班主任和辅导员汇报，以及时解决问题。主动解决宿舍内部矛盾和纠纷，协调宿舍成员关系，营造和谐氛围。

第二条  着力建设文明宿舍。

制定宿舍管理制度和宿舍文明公约，要求宿舍全体成员遵守学校和学院关于宿舍管理的各项条例及学院纪检条例，带头配合学校和学院的各项工作。要主动联系晚归、不归同学，做好安全提示，对无故、经常晚归或不归的同学要向班主任、辅导员汇报。要带头搞好宿舍卫生，主动参加学院宿舍卫生月评比活动，在宿舍内应倡导文明行为，要对喝酒、抽烟、打架、赌博等不良行为进行劝阻。要及时提醒宿舍成员按时起床、就寝，积极参加早操锻炼，按时上课。

第三条  保障宿舍安全。

宿舍长要加强安全教育，时刻提醒宿舍成员，时刻防范各种骗术，杜绝上门推销及各种传销。要做好学生宿舍的安全防范工作，认真检查宿舍内的抽烟、私拉电线、生火做饭、违章使用大功率电器等违纪行为，消灭安全隐患。遇到宿舍成员突发患急病、失窃、火灾等突发事件，要及时向宿舍管理员、班主任、辅导员汇报。

宿舍长，这个宿舍完整的交给了你，四年后，能否带给大家一个更精彩的宿舍呢？